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FedWatch经济学家指出职位空缺指标夸大了劳动力市场的紧张程度 |
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 编辑：王真 发布时间：2022.06.22 14:56 圣路易斯联邦储备银行的两位经济学家表示，美国劳动力市场远没有美联储主席鲍威尔(Jerome Powell)经常引用的衡量标准所认为的那样紧张。 鲍威尔在美联储货币政策会议后的新闻发布会上表示，企业对员工需求强劲，每个求职者大概对应两个职位空缺(JOLTS)。并且他还表示，降低企业用工需求有助于将工资增长控制在更为健康的水平，而且与2%的通胀目标也更为一致。 然而圣路易斯联邦储备银行的两位经济学家表示，调整空缺率包括转向新工作的就业工人表明市场不那么紧张。 他们称：“每个人似乎都同意，劳动力市场非常紧张，鉴于最近的通货膨胀，许多工人的实际工资似乎正在下降。同时，利润率似乎升高了。这怎么会与劳动力市场紧张相一致呢？”
美国按行业分列的就业总人数/美国失业失业工人总数 _By Bloomberg 使用他们调整后的衡量标准，职位空缺相对于可用工人的比例与历史平均水平相比更接近平衡，尽管调整后的比率仍然较高，但明显不那么紧张。 他们表示：“做出调整是有意义的，因为现实情况是许多劳动力是从一份工作转移到另一份工作的，而非从失业转到一份工作。如果使用他们调整后的数据计算，那么职位空缺相对于可用劳动力的水平是更接近于真实。” 随后两位经济学家补充道：“与历史平均水平相比，尽管调整后的比率仍然相对偏高，但大大降低了紧张程度。” 两位经济学家的观点不同于圣路易斯联储主席布拉德(James Bullard)提出的观点。布拉德认为就业市场紧张而且“超级强劲”。同时劳动力市场和通胀之间的关系非常有限，并一再淡化失业率和通胀之间的任何联系。FedWatch >>
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