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PMI报告解读:英国制造业就业指标创近五年新低,但情绪指标有所上升


要点:

  周一公布的一项调查显示,上个月英国(GBR)工厂以近五年来最快的速度裁员。这是因为政府上调工资税开始推高企业成本,同时国内外需求疲软。

  标普全球(S&P Global)的采购经理人指数(PMI)连续第五个月低于50这一区分经济增长与收缩的阈值,2月降至14个月来的最低点,为46.9。

  英国财政大臣里夫斯去年10月宣布上调国民保险缴费,以帮助支付更多的公共服务和投资费用,该上调措施将于4月1日生效。同一天,最低工资也将上调近7%。

   

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 英镑频道编辑孟晓明 | 市场矩阵 | 原创内容

编辑:孟晓明  发布时间:2025.3.3 17:35

周一公布的一项调查显示,上个月英国(GBR)工厂以近五年来最快的速度裁员。这是因为政府上调工资税开始推高企业成本,同时国内外需求疲软。

不过,制造商们的乐观情绪也达到了六个月来的最高点,他们寄望于经济能够回升。

标普全球(S&P Global)的采购经理人指数(PMI)连续第五个月低于50这一区分经济增长与收缩的阈值,2月降至14个月来的最低点,为46.9。

这一数值高于2月份的初步估计值46.4,但低于1月份的48.3。

采购经理人指数中的就业指标降至2020年5月(新冠疫情初期)以来的最低水平。工厂为应对社会保障缴款费用的增加,采取了裁员临时工、减少部分员工工作时长、进行裁员以及不填补离职人员空缺等措施。

 

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英国财政大臣瑞秋·里夫斯去年10月宣布上调国民保险缴费,以帮助支付更多的公共服务和投资费用,该上调措施将于4月1日生效。同一天,最低工资也将上调近7%。

企业向标普全球表示,供应商在政策变化前纷纷提高了价格。

标普全球称,反过来,制造商们的产品售价涨幅也达到了2023年4月以来的最高水平。

来自英国境外的需求依然疲软,新出口订单的降幅达到了一年来的最大值。

然而,该调查显示,2月份企业的乐观情绪指标升至六个月来的高点,这与投资支出、新的商业计划以及对经济状况改善的期望有关。

去年下半年,英国经济几乎没有增长,英国央行上个月将其对2025年的经济增长预测下调了一半,至仅0.75%。

标普全球市场情报公司的主管罗布·多布森表示:“增长乏力与物价上涨并存的这种情况,将在未来几个月给英国央行带来越来越大的两难困境。”

英国规模大得多的服务业2月份的最终采购经理人指数将于周三公布。

至少到目前为止,其他数据所反映的就业市场情况并不像采购经理人指数调查显示的那样黯淡。雇主向税务部门提供的数据显示,1月份的雇员人数比12月份意外增加了2.1万人。

英国央行在评估通胀压力是否仍然过大、以至于无法加快其逐步降息的步伐时,正密切关注着就业市场的情况英镑频道 >>

 


主题:英国PMI报告解读  | 新闻源:Reuters


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